КОУЧ, КАРЬЕРНЫЙ КОНСУЛЬТАНТ - ЕКАТЕРИНА ИЛАЩУК

Помогу сформулировать ваш карьерный запрос, определить индивидуальный план развития и выбрать наиболее удачные траектории его достижения.

+7 (964) 626 24 96
ev.ilaschuk@gmail.com
telegram: @KaterinaIlaschuk

5 ТИПОВ ЗАПРОСОВ, С КОТОРЫМИ РАБОТАЮ

САМОРЕАЛИЗЦИЯ, ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ
Поиск призвания, выявление талантов, мечты, стремления и достижения.

1.Определяем ваши мотиваторы и интересы:

Структурируем ваш текущий опыт.
Выявляем ваши интересы и мотиваторы в работе.
Определяем вашу карьерную цель.
Составляем возможные треки профессионального развития.

2.Оцениваем перспективы:

Оцениваем ваши текущие навыки, выявляем сильные стороны и точки роста для интересных вам направлений.
Анализируем рынок труда: оцениваем востребованность профессий, рисков и сложностей при переходе в них.

3.Составляем индивидуальный план развития:

Определяем приоритетное направление, формулируем карьерную цель.
Составим план действий для достижения этой цели, включая план обучения и поиска работы.

Формат работы:

Онлайн сессии (google meet).
Домашние задания после сессий.
Для достижения результата рекомендуется 3-5 сессий. Точное количество сессий обсуждается индивидуально под задачи клиента.
Поддержка в чате в течение недели после каждой консультации.

КАРЬЕРНЫЙ РОСТ
Поиск новой работы или развитие на текущем месте, развитие конкретных навыков и компетенций: hard и soft skills.

1.Оцениваем перспективы:

Определяем цель смены роли/позиции - зачем это лично Вам.
Определяем, что необходимо, чтобы получить желаемые изменения.
Анализируем и оцениваем hard и soft skills, необходимые для новой роли.
Составляем план развития необходимых компетенций: как развить необходимые навыки.

2.Анализируем рынок и готовимся к собеседованию:

Определяем ожидания от трудоустройства/смены роли, позиции на текущем месте.
Анализируем рынок труда.
Составляем резюме.

3.Подготовка к собеседованию (при необходимости):

Проводим тестовое собеседование.
Анализируем на что важно обращать внимание при собеседовании.

Формат работы:

Онлайн сессии (google meet).
Домашние задания после сессий.
Для достижения результата рекомендуется 2−5 сессий. Точное количество сессий обсуждается индивидуально под задачи клиента.
Поддержка в чате в течение недели после каждой консультации.

БАЛАНС РАБОТЫ И ЖИЗНИ (WORK-LIFE BALANCE)
Выстраивание колеса жизненного баланса для эффективного достижения жизненных и карьерных целей.

1.Оцениваем текущую ситуацию:

Определяем важные жизненные сферы.
Как сейчас выстроено колесо жизненного баланса: какие сферы проявлены, какие нет.

2.Определяем цели:

Находим жизненные и карьерные цели.
Определяем формулу вашего персонального баланса работы и жизни.
Определяем место карьеры в жизни.

3.Планируем действия:

Находим приоритетные сферы, работа с которыми даст качественно новый результат.
Планируем сбалансированный план карьерных и жизненных целей: шаги и сроки.

Формат работы:

Онлайн сессии (google meet).
Домашние задания после сессий.
Для достижения результата рекомендуется 2−5 сессий. Точное количество сессий обсуждается индивидуально под задачи клиента.
Поддержка в чате в течение недели после каждой консультации.

ВЫСТРАИВАНИЕ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ В ВАШЕМ ПРОЕКТЕ/БИЗНЕСЕ
Проекты, стартапы, предпринимательство, работа команды, бизнес-процессы.

1.Оцениваем текущую ситуацию и определяем цель:

Определяем текущие проблемы. Описываем ситуацию AS IS.
Определяем ситуацию TO BE: куда хотим прийти.
Определяем ключевые KPI: как поймем, что проблема решена.

2.Составляем план действий:

Определяем ключевые действия для достижения результата.
Составляем план действий.
Определяем точки контроля и промежуточные результаты.

3.Выстраивание системной работы:

Статусы, на которых обсуждаем, как происходит работа по изменениям (по плану).
Анализируем, что получается хорошо, что можно улучшить и как.

Формат работы:

Онлайн сессии (google meet).
Домашние задания после сессий..
Для достижения результата рекомендуется 2−5 сессий. Точное количество сессий обсуждается индивидуально под задачи клиента.
Поддержка в чате в течение недели после каждой консультации.

УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВЫМИ КОММУНИКАЦИЯМИ
Презентации, публичные выступления, встречи, переговоры, выстраивание деловых взаимоотношений в команде/с сотрудником. Внутренние и внешние коммуникации.

1.Примеры запросов:

Разобрать сложную ситуацию в команде, определить пути выхода из сложившейся ситуации.
Как выстроить систему управления коммуникациями на проекте/в команде.
Как управлять ожиданиями клиента/заказчика.
Разобрать сложную/конфликтную коммуникацию (встречу/переговоры).
Как выстроить систему делегирования и контроля в команде.
Как мотивировать команду в разных ситуациях/как мотивировать разных сотрудников.
Как эффективно давать обратную связь.
Подготовка к публичным выступлениям, деловым презентациям, переговорам.
Ваши варианты запросов.

2.Формат работы:

Онлайн сессии (google meet).
Домашние задания после сессий.
Для достижения результата рекомендуется 1−5 сессий. Точное количество сессий обсуждается индивидуально под задачи клиента.
Поддержка в чате в течение недели после каждой консультации.

Записаться на бесплатную демо-сессию

ОПЫТ

Более 15 лет работаю в сфере обучения и развития.
Более 12 лет являюсь тренером по коммуникациям, переговорам и управленческим навыкам.
Более 7 лет опыт руководства функцией обучения и развития в одной из крупных ИТ-компаний.
Более 6 лет провожу карьерные консультации и помогаю составлять индивидуальные планы развития.
Коуч: международный сертификат об обучении Level 1 ICF по программе "Коучинг международного уровня".

ЦЕНЫ

Разовая карьерная консультация или коуч-сессия

6000р

При покупке "пакета" стоимость 1 консультации / сессии

5000р

Курс: "Как составить работающий план развития" (предзаказ)

4500р

Гайд "Моя карьерная траектория" (предзаказ)

1200р

ПЕРВАЯ ДЕМО-СЕССИЯ

Это встреча-знакомство на которой можно:

Познакомиться со мной;
Обсудить ваш запрос;
Обсудить возможные форматы работы;
Задать любые интересующие вас вопросы;
Понять, чем я могу быть вам полезна;
Определиться, нужна ли вам работа с карьерным кочуем.

Демо-сессия проводится бесплатно и не обязывает нас к дальнейшему сотрудничеству.

Записаться на демо-сессию

СЕРТИФИКАТЫ

Отзывы и результаты клиентов

Я нашла для себя очень чуткого, слышащего, создающего атмосферу доверия, принятия и безоценочности эксперта и коуча. Работа с тобой дала мне тот оптимальный баланс вызова и поддержки, благодаря которому мои запросы находят решение, встречу за встречей твое мастерство помогает продвигаться к новым осознаниям, новым точкам зрения. Очень здорово, что ты не сглаживаешь углы, а вовремя подмечая противоречия, недосказанности, выводишь их в поле видимости.
Ты помогла мне подготовиться к непростому разговору с руководителем, результат которого превысил мои ожидания.

Людмила

Директор департамента развития лидерства
Консультация была очень полезная, так как у меня было много вопросов и недопонимания: что мне делать дальше, в какое направление смотреть и надо ли оно мне.. Екатерина ответила на все вопросы, мы обсудили мою ситуацию, что мне важно, мои интересы и возможности. Консультация с Екатериной помогла мне выбрать направление, определиться со следующими шагами. Было непривычно и очень приятно, что Екатерина вникала в мою ситуацию, разобралась в ней и действительно хочет мне помочь. Большое спасибо! ❤️

Валерия

Бизнес- и системный аналитик, уровень middle+
Мне понравилось достижение результата в течение одной сессии. На сессию сходил — задачку решил. Что еще классно — Катя дает пространство для саморефлексии, что очень полезно и позволяет самостоятельно порой дойти до ответа на свой вопрос и как-то поверить в то, что этот ответ действительно сработает. Катя экспертна в HR-вопросах, ее рекомендации емкие, четкие и бьющие в точно в цель. Спасибо за сессию.

Зоя

Директор по развитию корпоративной культуры, внутренних коммуникаций и HR-бренда
Хочу дать в целом обратную связь по сегодняшнему взаимодействию.
Наша встреча превзошла мои ожидания. Ты мне помогла не только найти ответ на мой запрос, но и благодаря твоим вопросам, я смогла ответить на важные вещи, которые позволили мне снять какие-то страхи, триггеры, стопорящие меня. Теперь у меня не только есть план действий, но и горящие глаза и уверенность, что все получится ❤️.

Ярослава

HRBP

Записаться на бесплатную демо-сессию

Больше отзывов

Консультация была очень полезной, раскопали, что у меня не совпадает с текущей работой, почему я так сильно её отторгаю. Приблизились к понимаю того, что для меня важно сейчас, в каком направлении смотреть вакансии. Предположили состав уровень моих навыков.
Всё понравилось, чётко шли по запросу.

Надежда

Директор по персоналу

Было очень полезно, Екатерина подсветила мне возможность перехода в новую компанию с более значительным увеличением дохода через создание успешного кейса на текущем месте. Мне дали советы, как подсветить свою потребность роста по итогам текущего ревью, чтобы в следующие полгода на меня уже смогли взглянуть по другому и предложить новую роль." "В консультации все понравилось, но по возможности хотелось бы в моменте получать обратную связь по своим софтам, чтобы сразу иметь возможность задать вопросы :)"

Спасибо за развернутый фидбек!

Алексей

Продакт-менеджер

Консультация была очень полезна. Я получила ответы на все свои вопросы, поняла, что мне еще очень много чего нужно понять про себя и про то что я действительно хочу и почему) Ну и конечно же стала лучше понимать на что смотрят hr-ы и как они работают

Юлия

Бизнес- и системный аналитик

Понравилась структура, Екатерина ответила на все вопросы, дала рекомендации и по текущей ситуации и сильные стороны которые необходимо подсветить в резюме и даже как мягко ответить на сложный вопрос о причинах ухода через 6 месяцев.

Оксана

Менеджер ИТ-проектов

Я с ходу получила несколько реально полезных и подходящих советов, а по итогу встречи - полноценный «рецепт» с шагами навстречу моей цели. И конечно, мы обсудили, над какими из этих шагов мне стоит поработать и как. Самое интересное, что результаты пошли почти сразу.

Ксения

HR-аналитик

Мне очень понравилось, что после консультации в голове появились ответы на те вопросы, которые висели в воздухе долго! Интересный разбор и интересные методы. Мне, как творческому человеку, не хватало структуры, а тут ты её добавила.

Александра

Ведущая мероприятий

Удалось определить, над какими навыками мне стоит работать, чтобы управлять командой эффективнее и вывести бизнес на новый уровень. Появился конкретный план развития каждого из выбранных навыков с четкими действиями и ожидаемыми результатами. Все чётко и по делу.

Виталий

Предприниматель